องค์ประกอบสำคัญของภาวะผู้นำ:
· วิสัยทัศน์:
ความสามารถในการมองเห็นภาพอนาคตและกำหนดทิศทางที่ชัดเจน
· การสื่อสาร:
การถ่ายทอดวิสัยทัศน์และข้อมูลข่าวสารไปยังผู้ตามได้อย่างมีประสิทธิภาพ
· การสร้างแรงบันดาลใจ:
การกระตุ้นและสร้างแรงจูงใจให้ผู้ตามมีความมุ่งมั่นในการทำงาน
· การตัดสินใจ:
ความสามารถในการวิเคราะห์สถานการณ์และตัดสินใจได้อย่างถูกต้องและรวดเร็ว
· การแก้ปัญหา:
ความสามารถในการจัดการกับปัญหาและอุปสรรคที่เกิดขึ้นระหว่างการทำงาน
· ความเข้าใจผู้อื่น:
การมีความเห็นอกเห็นใจและเข้าใจความรู้สึกของผู้อื่น
· ความสามารถในการสร้างทีม:
การสร้างความสัมพันธ์ที่ดีและการทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ
· ความยืดหยุ่น:
ความสามารถในการปรับตัวและเปลี่ยนแปลงตามสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงไป